Сотрудник в США получил религиозное освобождение от использования ИИ на работе на основе гуманистических убеждений
Опубликовано:

Американский работодатель разрешил сотруднику не применять искусственный интеллект в личных рабочих задачах из-за его искренних нетеистических этических взглядов как светского гуманиста, пишет TechCrunch.
Администратор исследовательских программ Кентуккийского университета Дэвид Дурман добился официального освобождения от обязанности использовать инструменты искусственного интеллекта на рабочем месте. Руководство вуза удовлетворило запрос сотрудника в рамках защиты религиозных убеждений, признав, что отказ от взаимодействия с нейросетями не создает чрезмерных трудностей для рабочего процесса. Этот прецедент стал первым подтвержденным случаем в США, когда право не работать с алгоритмами получил человек, не исповедующий веру в бога и определяющий себя как светского гуманиста.
В заявлении Американской гуманистической ассоциации Дурман подчеркнул, что обязательное внедрение нейросетей нарушает его глубокие моральные ценности и он не может способствовать распространению этой технологии. Освобождение носит адресный характер: специалист избавлен от необходимости писать текстовые запросы для персональных задач, однако обязан участвовать в общих встречах и контактировать с коллегами, применяющими алгоритмы. Закон о гражданских правах в США защищает искренние нетеистические этические системы, если они имеют фундаментальное значение мировоззрения для сотрудника.
Нашли ошибку в публикации? Сообщите нам об этом.