Новые жители – новые возможности: как переселенцы и қандасы осваиваются в СКО
Опубликовано:

Внутренняя трудовая мобильность — один из инструментов развития регионов. Еще в 2021 году глава государства поручил совершенствовать механизм поддержки граждан, переселяющихся с юга на север страны, и помогать переселенцам, желающим заниматься собственным бизнесом. Сегодня Северо-Казахстанская область продолжает эту работу, сообщает областной акимат.
В 2026 году квота составляет 3 155 человек, или 865 семей. С начала года в область прибыло 757 семей — 3 014 человек. Из 1 319 прибывших трудоспособного возраста 882 уже нашли постоянную работу. Новые жители приезжают из южных и западных регионов страны, Астаны, Алматы и Шымкента, а также из ближнего и дальнего зарубежья.
"Для нас важно, чтобы переезд не ограничивался сменой места жительства. Главная задача — помочь семье закрепиться на новом месте, найти работу, решить жилищный вопрос и адаптироваться в принимающем сообществе. При этом каждый новый житель региона становится частью его экономической и социальной жизни", — отмечают в управлении координации занятости и социальных программ СКО.
Переселенцы работают в сельском хозяйстве, образовании, здравоохранении, строительстве, ЖКХ и других сферах. Особенно важен их вклад в развитие сельских территорий и восполнение кадрового потенциала. Для многих переезд становится стартом собственного дела. С начала года участникам добровольного переселения предоставлено 38 безвозмездных грантов на развитие животноводства и растениеводства, открытие СТО, креативного центра и производств.
Еще один важный вопрос — жилье. Более 500 семей воспользовались мерами государственной поддержки, 312 получили сертификаты экономической мобильности для приобретения жилья. В области действует система сопровождения, а представители районов и работодатели участвуют в ярмарках вакансий и встречах с потенциальными переселенцами в регионах выбытия.
Отдельное направление — прием қандасов. Возвращение этнических казахов на историческую родину является частью государственной миграционной политики. В области прибывающим семьям помогают обосноваться, найти работу и получить необходимые меры поддержки. Для қандасов работает call-центр, проводятся консультации и семинары. С февраля 2026 года реализуется пилотный проект по вопросам постоянного проживания и присвоения или продления статуса қандаса. С августа действует Центр адаптации и интеграции.
"Наша задача — создать условия, чтобы қандасы могли быстрее адаптироваться и интегрироваться в общество. В рамках пилотного проекта оказывается содействие в прохождении необходимых процедур, а Центр адаптации и интеграции предоставляет информационную и справочную помощь, в том числе помогает пройти тестирование КАЗТЕСТ", — отмечают в УКЗСП СКО.
Для СКО переселение — это не только демографический вопрос, но и приток специалистов, трудовых ресурсов и новых предпринимательских инициатив.
Нашли ошибку в публикации? Сообщите нам об этом.
Оригинал статьи: https://www.nur.kz/society/2439007-novye-zhiteli-novye-vozmozhnosti-kak-pereselency-i-qandasy-osvaivayutsya-v-sko/