Более 5 тысяч учителей не хватает школам Казахстана

Комплектование школ кадрами продолжается перед 2026–2027 учебным годом. За последние три года дефицит педагогов в стране сократился почти вдвое, передает МИА "Казинформ".

В государственных школах Казахстана остаются вакантными более 5 тысяч должностей педагогов. Об этом сообщает агентство со ссылкой на Министерство просвещения.

Комплектование кадров в учебных заведениях продолжается. Открытые позиции сохраняются в преддверии 2026–2027 учебного года.

"В государственных школах страны зарегистрировано 5 357 вакантных должностей. При этом дефицит распределился между городом и селом практически поровну: 51,9% вакансий приходится на городскую местность, еще 2 575 вакансий, или 48,1%, - на сельскую.

Наибольшее количество вакансий отмечается в Алматинской области - 516, Карагандинской области - 516, а также в Алматы - 421", - говорится в публикации.

Среди предметов самый высокий спрос сохраняется в учителях математики, начальных классов, русского языка и литературы, физики и химии.

"В настоящее время продолжается комплектование организаций образования на 2026-2027 учебный год. Осуществляются конкурсные процедуры на занятие вакантных должностей педагогов", - отметили в Минпросвещения.

Чтобы удержать учителей в профессии и привлечь новых кадров, наряду с законодательными гарантиями защиты прав педагогов, государство за последние годы существенно пересмотрело финансовую составляющую.

"За последние пять лет заработная плата педагогов увеличилась в два раза, или на 100%. В настоящее время более 500 тыс. педагогов получают постоянные доплаты за квалификационные категории, стаж работы и академическую степень", - сообщили в ведомстве.

Кроме того, с 2023 года педагогам, подготовившим победителей и призеров международных олимпиад, конкурсов и спортивных соревнований, выплачивается единовременное вознаграждение в размере трех должностных окладов.

В целях признания заслуг и стимулирования труда 103 учителя удостоены почетного звания "Қазақстанның еңбек сіңірген ұстазы", более 800 педагогов стали победителями конкурса "Лучший педагог". Педагогам, удостоенным этого звания выплачивается денежное вознаграждение в размере 1000 МРП.

В 2023-2026 годах в рамках проекта "1000 лидеров изменений в образовании» 983 педагога включены в кадровый резерв. Еще пять педагогов удостоены звания "Қазақстанның Еңбек Ері" - высшей государственной награды.

"В целях развития профессионального потенциала педагогов совершенствуется система повышения квалификации. В рамках данной работы курсы повышения квалификации прошли более 91 тыс. педагогов", - сообщили в Министерстве просвещения.

Особое внимание уделяется трудоустройству молодых специалистов. В 2026 году планируется трудоустроить 5 741 молодого специалиста. Это составляет 50,2% от всего прогнозируемого приема в госшколы.

Также ведется ежедневный мониторинг вакансий и трудоустройства педагогов через модуль "Прием педагога на работу" Национальной образовательной базы данных.

Для отличников вузов упростили "входной билет"

"Предусмотрена возможность приема без конкурсных процедур выпускников организаций высшего и (или) послевузовского образования, обучавшихся по государственному образовательному заказу, имеющих средний балл не ниже 3,33 GPA и документ о прохождении сертификации", - уточнили в министерстве.

Кроме того, для тех, кто идет работать в аулы действует программа "С дипломом в село" с подъемным пособием и кредитом на приобретение или строительство жилья.

Также педагогов готовят по целевому государственному образовательному заказу. Регионы сотрудничают с вузами и организациями технического и профессионального образования по вопросам трудоустройства выпускников.

"Эффективность принимаемых мер подтверждается сокращением потребности в педагогических кадрах за 2023-2025 годы на 45,8%", - заключили в Минпросвещения.

Нашли ошибку в публикации? Сообщите нам об этом.