Зажало между вагонами: лишившийся конечностей рабочий требует компенсации в Атырау (видео)

В Атырау мужчина лишился руки и ноги после несчастного случая на работе. Уже больше полутора лет он не может добиться компенсации от предприятия, передает Almaty TV.

Как рассказал телеканалу Галымжан Мейрамбек, несчастье с ним случилось в январе 2025 года. Во время очередной рабочей смены он оказался зажат между вагонами. Последствиями производственной травмы стало то, что мужчина лишился руки и ноги. С тех пор он может передвигаться только на инвалидной коляске.

По словам пострадавшего, руководство предприятия изначально обещало возместить все расходы и оказать необходимую помощь. Но позже отказалось выполнять свои обещания. Мужчина требует взыскать соответствующую компенсацию. Он считает, что несчастный случай произошел по вине работодателя из-за того, что на заводе не соблюдались правила безопасности.

"На месте, рассчитанном на 17 вагонов, поставили 25 вагонов. Маршруты были составлены неправильно, меры безопасности не соблюдались, из-за чего я стал инвалидом второй группы. Руководство компании сначала дало мне твердое обещание: "Мы тебя не бросим, поможем, сделаем все, что в наших силах". Но до сих пор никакой помощи не оказали. Все протезы и прочее я приобретаю самостоятельно. Разве так можно?" - высказался житель города Мейрамбек Галымжан.

По словам адвоката пострадавшего, во время судебных заседаний вина работодателя была полностью доказана. Однако на заводе не согласны с решением. Там подали апелляционную жалобу.

"Все доказательства мы представили суду для рассмотрения. Они полностью нашли свое подтверждение. Суд первой инстанции вынес решение о том, что вина работодателя 100-процентная. Вторая сторона воспользовалась своим правом и, конечно же, подала апелляционную жалобу. Сейчас мы ждем справедливого решения по этой жалобе", - пояснил адвокат Нуржанат Абуова.

Руководство организации отказалось комментировать ситуацию. Отметим, что до судебного решения расследование проводила трудовая инспекция. По заключению инспеции и сам работник допустил ошибку на смене.

"В январе-феврале была создана специальная комиссия, которая провела расследование. Тогда установили, что степень вины работника составляет 70%. Однако решением специализированного административного суда это заключение было отменено, и была установлена 100-процентная вина работодателя", - отметил руководитель Департамента комитета государственной инспекции труда по Атырауской области Кемел Имангалиев.

Теперь предстоит еще одно судебное заседание. По словам Галымжана Мейрамбека, он намерен бороться до конца и добиться справедливости.

Нашли ошибку в публикации? Сообщите нам об этом.