Цифровая платформа QOSYMSHA.KZ: как в Астане меняется подход к дополнительному образованию детей
Опубликовано:
В Астане стартовал пилотный проект по внедрению цифровой платформы QOSYMSHA.KZ, которая помогает распределять бесплатные ваучеры на кружки и секции для детей от 4 до 18 лет, сообщает официальный сайт столичного акимата.
В 2025 году программой уже охвачено более 25 000 детей.
Что дает новая платформа:
- Равный доступ всех детей к дополнительному образованию.
- Полная прозрачность и исключение влияния "человеческого фактора" — система работает автоматически, без участия третьих лиц.
- Все данные хранятся в защищенных дата-центрах акимата.
Что необходимо сделать родителю:
- Для актуализации и сверки данных зарегистрируйтесь на сайте QOSYMSHA.KZ, указав ИИН родителя и ребенка.
- Если ребенок уже посещает кружок, обратитесь в организацию — она внесет данные в систему.
- Подать заявку могут семьи с постоянной или временной регистрацией в городе Астана.
- Родителю необходимо подтверждать посещаемость в личном кабинете, чтобы сохранить ваучер на обучение.
Система учитывает не только время подачи заявки, но и социальный статус семьи. Все дети распределяются по 12 категориям, каждая из которых имеет свой весовой коэффициент:
- Дети с особыми образовательными потребностями — коэффициент 5;
- Дети из семей с инвалидностью, получающие АСП, сироты — коэффициент 3–4;
- Дети из многодетных семей — коэффициент 2;
- Все остальные дети от 4 до 18 лет — коэффициент 1.
Это означает, что у ребенка из многодетной или малообеспеченной семьи больше вероятности раньше получить ваучер, даже если заявка была подана позже заявок без льготной категории.
Важно знать:
- Ваучер в общеразвивающей очереди выдается не на конкретную секцию, а на самого ребенка.
- После получения ваучера родители сами выбирают кружок, в который хочет пойти ребенок.
Нашли ошибку в публикации? Сообщите нам об этом.
Оригинал статьи: https://www.nur.kz/society/2268210-cifrovaya-platforma-qosymsha-kz-kak-v-astane-menyaetsya-podhod-k-dopolnitelnomu-obrazovaniyu-detey/