Эксперты: Четырехдневная рабочая неделя полезна для здоровья сотрудников

Новое исследование четырехдневной рабочей недели показало, что такой график может быть полезен для здоровья сотрудников. По мнению экспертов, четыре рабочих дня в неделю позволят соблюдать баланс между работой и отдыхом, передает Bloomberg.

Этот материал – часть нашей ежедневной рассылки. Если вы хотите получать свежую рассылку, подписывайтесь на нее здесь и получайте ее, где вам удобно (на почту или в Telegram).

Спустя год после запуска пилотной программы тестирования четырехдневной рабочей недели в компаниях США и Канады, рабочий день сотрудников продолжает сокращаться, поскольку компании находят новые способы оптимизировать рабочее время.

Новое исследование было проведено 4 Day Week Global, некоммерческой организацией, которая координировала процесс и отслеживала показатели всех участников эксперимента. В отчете говорится, что через год после запуска испытаний средняя продолжительность рабочей недели сотрудников сократилась с 38 часов до 33 часов, что является большим шагом вперед к целевому показателю в 32 часа.

Исследователи утверждают, что даже после завершения эксперимента собственники компаний ищут новые способы повышения эффективности, а не полагаются на увеличение интенсивности труда. Экономия рабочих часов была достигнута в результате сокращения количества совещаний, а также оптимизации деловой коммуникации.

Исследование предполагает, что преимущества перехода на четырехдневную неделю могут сохраняться и со временем усиливаться, а не исчезать. Со временем люди начинают чувствовать больше удовлетворения от такого графика работы, а значит, их физическое и эмоциональное состояние улучшается.

Нашли ошибку в публикации? Сообщите нам об этом.