121665 По тому, что творится на рабочем столе, можно судить о деловых качествах его хозяина. Присмотритесь к столам своих коллег и начальников – и сделайте выводы Калейдоскоп

О чем расскажет ваш рабочий стол?

Фото: flickr.com

По тому, что творится на рабочем столе, можно судить о деловых качествах его хозяина. Присмотритесь к столам своих коллег и начальников - и сделайте выводы.

Но не забывайте, что и ваше рабочее место тоже у всех на виду.

Художественный беспорядок

Если на рабочем столе "черт ногу сломит" - это вовсе не признак (во всяком случае, не главный) неорганизованности того, кто за ним сидит. Многие люди чувствуют себя комфортно именно в обстановке хаоса. Стиль обладателя такого художественного беспорядка - лихорадочная деятельность и вечная спешка, но зато у него, как правило, полно креативных и творческих идей.

Если художественный беспорядок присущ начальнику, от такого бесполезно ждать, что все задуманное он доведет до конца. Шеф быстро зажжется, но так же быстро и остынет.

Все по местам

Если на столе каждая вещь знает свое место, значит, здесь сидит фанат порядка. Для такого в работе форма зачастую преобладает над содержанием. Это великолепный исполнитель, но консерватор.

Начальник, фанатеющий к порядку, - не лучший вариант для коллектива. Под руководством такого человека придется уделять много внимания соблюдению формальностей. От подчиненных требуется четкое соблюдение указаний, а коррективы в работу лучше не вносить, даже из лучших побуждений.

Много разных мелочей

Присутствие на столе фотографий в рамочках, сувениров, кашпо с цветами говорит о том, что здесь сидит "тихоня". Среди успешных карьеристов такие встречаются не часто.

Но если "тихоня" все же становится начальником, то коллективу с таким работается достаточно легко. К тому же многим удается легко играть "первую скрипку".

"Большой ребенок"

Если на столе присутствуют игрушки и яркие канцелярские принадлежности, это говорит о том, что здесь сидит настоящий карьерист. И не просто карьерист, а карьерист-индивидуалист. Его больше волнуют личные успехи, а не достижения компании. Он самостоятелен, чего требует и от коллег; во всяком случае, на его помощь в работе рассчитывать не стоит.

С шефом, обладающим такими характеристиками, сработаться можно. Он ценит трудоголиков и, если видит, что такой подчиненный приносит лично ему пользу (например, снимает часть нагрузки), находит возможность по крайней мере повысить зарплату, а зачастую и продвинуть по карьерной лестнице.

"Технический прогрессист"

Если стол заставлен всевозможной техникой - компьютерами, факсом, навороченными телефонными аппаратами, - но при этом вся она практически бездействует, значит, здесь сидит профессиональный бездарь.

Начальник-прогрессист - тяжелый случай: в отношениях с ним и речи не может быть о диалоге. К тому же надо постоянно быть начеку, чтобы не дать ему почувствовать ваше превосходство. Рядовым сотрудникам можно посоветовать: если вы разбираетесь в технике на уровне "чайника", не пытайтесь строить из себя продвинутого пользователя - это вызовет только насмешки.

Источник: Newsland.ru

Заметили ошибку на сайте? Выделите текст и нажмите Ctrl+Enter или Cmnd+Enter


Ваша реакция

Спасибо за ваше мнение

Вы уже голосовали

Читайте также


Комментарии 0

Содержание комментариев к новостям не имеет никакого отношения к редакционной политике NUR.KZ. Мы не несем ответственность за форму и характер выставляемых комментариев. Просьба соблюдать установленные правила .